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                      專注銀行  專業研究
                      400-0486-488
                      您現在所在的位置: 首頁>>顧問/講師 >
                      Shawn老師
                       
                      擅長項目:          
                                      
                      從事多年銀行業咨詢及培訓研究,專攻網點服務銷售流程設計,開發各崗位《網點服務銷售難點問題分析及解決》課程。
                      對網點銀行產品營銷輔導及輔導項目管理有著豐富的經驗,通過多種輔導技巧,將理論與工作實踐結合到位,為管理部門、網點管理人員及一線員工提供極具實戰性的內容,深受客戶認同。
                       
                      咨詢項目設計及輔導經驗:
                                 
                      中國銀行順德分行《IT藍圖投產期間廳堂服務流程建設》項目實施
                      中國銀行順德分行《網點效能提升》項目設計
                      中國銀行江門分行《網點效能提升》項目設計
                      中國銀行揚州分行《網點服務銷售標準化建設》項目實施
                      中國銀行金華分行《網點服務銷售流程導入》項目管理
                      中國銀行廣東省分行《公司金融營銷人員專項培訓項目》方案設計
                      中國銀行湖南省分行《網點銷售服務流程建設》項目實施
                      中國建設銀行嘉興分行《網點服務銷售能力提升》項目管理
                      中國銀行龍巖分行《網點綜合效能提升》項目管理及實施
                      中國農業銀行濮陽分行《固化“三分”模式網點綜合效能提升》項目管理
                      中國建設銀行大同分行《網點標準化服務銷售流程導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行浦江支行《網點效能提升》項目培訓
                      中國建設銀行諸暨支行《標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國建設銀行義烏分行《標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國銀行清遠分行《標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國建設銀行金華分行《標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國建設銀行舟山分行《“四合一”標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國建設銀行湖北省分行《標桿網點大家賽》項目管理及實施
                      中國銀行菏澤分行《網點服務銷售流程(2.0)版本導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行杭州秋濤支行《“四合一”標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國銀行包頭分行《網點軟件轉型二次導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行舟山分行《優秀員工培養項目》精英隊伍和雛鷹隊伍培養
                       
                      James老師
                       
                      顧問簡介:
                                                   
                      James老師從事銷售行業7年,銷售管理經驗4年,顧問經驗2年,涉及多個行業,從事過銷售各個崗位。對營銷管理工作有著深刻的理解,在培訓和管理員工方面有著獨到的經驗,善于把握員工和客戶心理。
                       
                          在培訓方面,老師認為:培訓的最好方法就是讓受訓者學會去教別人,以練習代替被動地接受,讓受訓者充分地去理解培訓的內容。培訓的最終目的是培養適合當前崗位的人才,提高的是個人在當前崗位所需的素質。
                       
                      項目經驗:
                                               
                      廣東太古可口可樂“展翅計劃”(人力資源項目)
                      廣州藍月亮“洗衣大挑戰”(策劃和培訓廣州200多名員工)
                      聯想集團經銷商員工銷售技巧培訓(培訓督導)
                      惠普中國4-6級城市銷售技巧提升培訓項目(講師)
                      惠普中國新興渠道產品知識和銷售技巧培訓(講師)
                      瀛策咨詢人才培養計劃項目主要負責人
                      瀛策咨詢銀行素質測評專家
                       
                      銀行網點現場訓練項目:  
                                 
                      中國銀行江門分行《網點效能提升》項目設計
                      中國銀行揚州分行《網點服務銷售標準化建設》項目實施
                      中國銀行金華分行《網點服務銷售流程導入》項目實施
                      中國銀行廣東省分行《公司金融營銷人員專項培訓項目》方案設計
                      中國銀行龍巖分行《網點綜合效能提升》項目管理及實施
                      中國農業銀行濮陽分行《固化“三分”模式網點綜合效能提升》項目管理
                      中國建設銀行大同分行《網點標準化服務銷售流程導入》項目實施
                      中國建設銀行浦江支行《網點效能提升》項目管理及實施
                      中國建設銀行諸暨支行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行義烏分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國銀行清遠分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行金華分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行舟山分行《“四合一”標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行湖北省分行《標桿網點大家賽》項目管理及實施
                      中國銀行菏澤分行《網點服務銷售流程(2.0)版本導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行杭州秋濤支行《“四合一”標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國銀行包頭分行《網點軟件轉型二次導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行舟山分行《優秀員工培養項目》精英隊伍和雛鷹隊伍培養
                       
                      Steven老師
                       
                      顧問簡介:
                                                   
                      Steven老師從事多年銷售及銷售管理工作,善于把握客戶需求、關注客戶服務管理。對培訓工作有著深刻的體會,曾被中國移動評為“年度最佳內訓師”、“金牌班主任”。老師認為,培訓的真正目的在于“授人以漁”,培訓效果的評估在于培訓內容在實踐工作中的可轉化率。加入咨詢公司后,更是策劃并參與了多個咨詢和培訓項目,能熟練運用咨詢工具和方法, 追求價值服務和長期效益。老師的課程采用學、練、互動的方式,以“能力實現”為導向,通過科學的訓練方法,確保訓練成果的沉淀和積累。
                       
                      擅長項目:  
                                              
                      從事對大型企業的窗口型服務營銷渠道管理的研究,其獨特的管理咨詢視角和有效的培訓解決方案,深入淺出,幽默風趣的授課風格,為企業的客戶服務管理和員工服務技能提升定制研發最具有實戰指導意義的培訓教材,深受客戶認同。
                       
                      銀行網點現場訓練項目:      
                             
                      中國銀行佛山分行《全員營銷駐點輔導》項目實施
                      中國銀行揚州分行《網點服務銷售標準化》項目實施
                      中國建設銀行嘉興分行《網點服務銷售能力提升》項目實施
                      中國銀行金華分行《網點服務銷售流程導入》項目實施
                      中國銀行吉安分行《網點服務銷售效能提升》項目實施
                      中國銀行湖南省分行《網點銷售服務流程建設》項目實施
                      中國農業銀行濮陽分行《固化“三分”模式網點綜合效能提升》項目實施
                      中國建設銀行諸暨支行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行義烏分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國銀行清遠分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行金華分行《標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行舟山分行《“四合一”標桿網點建設》項目實施
                      中國建設銀行湖北省分行《標桿網點大家賽》項目管理及實施
                      中國銀行菏澤分行《網點服務銷售流程(2.0)版本導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行杭州秋濤支行《“四合一”標桿網點建設》項目管理及實施
                      中國銀行包頭分行《網點軟件轉型二次導入》項目管理及實施
                      中國建設銀行舟山分行《優秀員工培養項目》精英隊伍和雛鷹隊伍培養
                       
                      Jennifer老師
                       
                      顧問簡介:
                                                   
                      曾供職于上市公司、專業咨詢機構,歷任人力資源經理、教學主任、咨詢顧問職位,豐富的企業管理咨詢、培訓經驗,對金融行業有深刻了解
                      主持和參與過多家銀行的人才測評、網點戰斗力提升、網點軟轉、網點主任管理和輔導能力提升、網點績效提升、客戶經理營銷技能提升、培訓體系建設等培訓輔導項目,幫助多家金融機構建立內訓師和理財金話筒體系
                       
                      特點與擅長:  
                                           
                      在十余年的人力資源管理及培訓咨詢工作中,積累了深厚的理論功底和豐富的實戰經驗,歷煉出成熟干練、積極樂觀、客觀敏銳、細膩深刻的氣度,擅于運用情景模擬、角色扮演、小組討論、案例分析點評等多種教學方式讓學員身臨其境,充分享受行動學習的樂趣,能夠將體驗式訓練與傳統的培訓方式有機的融合、相得益彰,幫助學員提升崗位技能及工作績效。
                       
                      銀行網點現場訓練項目:
                                   
                      中國建設銀行山東省分行《網點綜合競爭力提升》項目實施
                      中國建設銀行承德分行《打造服務營銷標桿網點》項目實施
                      中國建設銀行淮南分行《客戶經理營銷技能提升》項目實施
                      中國農業銀行商丘分行《網點軟轉型》項目管理和實施
                      中國工商銀行深圳分行《中年客戶經理演講技能競賽》項目管理和實施
                      中國工商銀行深圳分行《理財金話筒-個金業務優秀講師》評審項目實施
                      北京銀行《蒲公英內訓師體系建設》培訓咨詢項目實施
                      中國農業銀行順德分行《單點支行行長人才素質測評》項目實施
                      北京銀行長沙分行《新員工崗位匹配人才素質測評》項目管理和實施
                      中國建設銀行山東省分行《支行行長-雄獅成長計劃》項目管理和實施
                      廣東國壽《銀保客戶經理營銷實戰技能提升》TTT課程定制咨詢項目實施
                      中國農業銀行山西長治分行《青少年財商訓練營》培訓項目實施
                      中國建設銀行昆明分行私人銀行《青少年財商訓練營》培訓項目實施
                       
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